Zwolnienia w USA w sierpniu wzrosły o 58% m/m, ale były najniższe od 2022 r.

Amerykańscy pracodawcy ogłosili w sierpniu 52 881 zwolnień, wynika z danych firmy Challenger, Gray & Christmas, zajmującej się outplacementem (wsparciem pracowników w zmianie zatrudnienia) i coachingiem kadry zarządzającej. To wzrost o 58% w porównaniu z lipcem, ale jednocześnie spadek o 38% względem sierpnia ubiegłego roku. Był to najniższy sierpniowy wynik od 2022 r.

Od początku 2026 r. pracodawcy ogłosili 529 914 zwolnień. To o 41% mniej niż 892 362 zwolnienia zapowiedziane w pierwszych ośmiu miesiącach 2025 r. Po wyłączeniu sektora publicznego liczba ogłoszonych zwolnień spadła o 15% w ujęciu rocznym.

Jednocześnie amerykańskie firmy zapowiedziały w sierpniu zatrudnienie 12 325 pracowników. To o 23% mniej niż w lipcu, ale ponad ośmiokrotnie więcej niż 1 494 planowane zatrudnienia w sierpniu ubiegłego roku. W pierwszych ośmiu miesiącach 2026 r. pracodawcy zapowiedzieli zatrudnienie 119 825 osób, czyli o 37% więcej niż rok wcześniej. Był to najwyższy wynik dla okresu od stycznia do sierpnia od 2023 r.

„To najspokojniejszy sierpień od 2022 r., ale ogólnie wynik jest zbliżony do średniej dla tego miesiąca obserwowanej od połowy lat 2010.” — powiedział w czwartek Andy Challenger, dyrektor ds. przychodów w Challenger, Gray & Christmas. „Przy niskiej liczbie zwolnień chcielibyśmy zobaczyć wzrost aktywności rekrutacyjnej. Nasze dane pokazują, że firmy planują zatrudnić więcej pracowników niż w ubiegłym roku, ale nie wygląda na to, aby te stanowiska były szybko obsadzane.”

Najwięcej zwolnień w sierpniu ogłosiły branże:

• dóbr konsumpcyjnych — 10 057,
• spożywcza — 7 982,
• technologiczna — 6 103.

W kategorii dóbr konsumpcyjnych znalazły się między innymi zapowiedzi zwolnień w Procter & Gamble (PG) oraz Estee Lauder (EL).

Od początku roku najwięcej miejsc pracy zlikwidowała branża technologiczna — 155 126. To o 52% więcej niż w pierwszych ośmiu miesiącach 2025 r. Na drugim miejscu znalazł się transport z 42 279 zwolnieniami, co oznacza wzrost o 271% rok do roku. Sektor opieki zdrowotnej i produktów medycznych ogłosił 35 637 zwolnień, o 2% mniej niż rok wcześniej.

Najczęściej wskazywanym powodem zwolnień w sierpniu była restrukturyzacja, obejmująca 16 173 przypadki, czyli 31% wszystkich ogłoszeń. Był to pierwszy miesiąc od lutego, w którym sztuczna inteligencja nie znalazła się na szczycie listy przyczyn zwolnień.